一、主要工作：
①保质保量地完成当天下发的测试任务
②达成里程目标以及保持安全目标的完成。
③包括自动车的开关机控制、收发车过程的管理、电池充电或换电操作以及车辆升级等。
④发生车辆事故按照安全组的要求完成相应措施
二、薪资：基本薪资4650+3000绩效+话补+超班费（①基本工资:当实际出勤天数≥应出勤天数时，基本工资=基本工资标准+基本工资标准/21.75*(实际出勤天数-应出勤天数)②当实际出勤天数三、上班时间：
①培训期——实操培训安排在周末，工作日轮休，一周上五休二，早上9.30-18.30，培训周期2周
②正常上班时间：上六休一，7：00-16:00——9:00-18:00——16:00-24:00（三班）每班次9小时休息1小时，后续可能调整有夜班，目前没有（如果有大夜班会有补贴60一晚）
四、面试：（流程：推送简历，筛选后现场面试，心里测试，入职体检材料提交，新员工培训）
①业务面试：基础素质评定（现场面试）、通用能力评定（现场面试）
②安全路试：上车测试（按照驾照科目二、科目三要求）
③心里测评：用工给候选人发送心理测评，符合条件者推进入场
④入场校验：发起入场审批，系统进行入场校验。
五、面试地点：
北京市顺义区马坡镇聚源中路10号院尚唐文创科技园7号楼（北京）